Milleks see sobib?

✔ Kui soovid töösuhte lõpetada omal algatusel (ei vaja põhjendamist).
✔ Kui tahad juriidiliselt korrektset ja selget vormi tööandjale esitamiseks.
✔ Kui vajad kindlat kuupäeva ja tööpäevade arvestust.
✔ Kui soovid vältida hilisemaid vaidlusi etteteatamise osas.

Saad omale muudetava Wordi dokumendi (.docx), mille saad kohandada kiirelt enda ametega vastavaks.

📥 Lae alla, täida ja esita tööandjale – kiire ja selge viis töösuhte lõpetamiseks.

👉 Taskukohane hind, et töötaja ei peaks ise dokumenti nullist koostama ega juriidilist abi otsima.

Korduma kippuvad küsimused

Kui pikk on etteteatamistähtaeg avalduse esitamisel?
Üldjuhul tuleb tööandjale ette teatada vähemalt 30 kalendripäeva, kui pooled ei lepi kokku teisiti.

Kas pean avalduses põhjust märkima?
Ei, omal algatusel lõpetamisel ei pea töötaja põhjust avaldusele lisama.

Kas saan hiljem meelt muuta?
Kui tööandja on avalduse juba kätte saanud ja kinnitanud, saab tagasivõtmine toimuda vaid poolte kokkuleppel.

Millises formaadis dokumendi saan?
Saad muudetava Wordi (.docx) faili, mida saad oma andmetega täita ja kohe allkirjastada.

Vaata ka: Töölepingu lõpetamine poolte kokkuleppel ja Töölepingu põhi 2026.